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Lesen Sie dazu außerdem das Interview mit Prof. Micheuz: Über die Sinnhaftigkeit und Einsatzmöglichkeiten von Zertifikaten

Zertifizierung - Ein Qualitätskriterium am Arbeitsmarkt

Oft sind Zertifikate eine Entscheidungshilfe für den Arbeitgeber. Dr. Ulrich Schuh, Leiter der Abteilung Wirtschaft und Finanzen am Institut für Höhere Studien (IHS) gibt in einem Interview Auskunft darüber, welche Chancen und Einsatzmöglichkeiten Zertifikate für die Wirtschaft bieten.

ECDL News: Herr Dr. Schuh, welche Bedeutung haben Zertifikate für den Arbeitsmarkt aus Ihrer Sicht?
Schuh: Der Bildungsbereich ist gegenwärtig in einem tief greifenden Umbruch begriffen. Dabei entstehen eine Vielzahl von neuen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und insbesondere der Bereich der Weiterbildung weist ein kräftiges Wachstum auf. Gleichzeitig kommt der Bildung eine noch stärkere Rolle bei der Bestimmung der Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu als in der Vergangenheit. Für die Arbeitgeber besteht in diesem Umfeld die Herausforderung, die Kenntnisse und Fähigkeiten der potenziellen Arbeitnehmer korrekt einzuschätzen. Zertifikate stellen hier einen Schlüssel zur Behebung des bestehenden Informationsproblems dar. Im Bereich der Erwachsenenbildung stellen Zertifikate eine wichtige Ergänzung zu traditionellen formalen Bildungsabschlüssen dar.

ECDL News: Welche Einsatzmöglichkeiten von Zertifikaten sehen Sie?
Schuh: Die Einsatzmöglichkeit von Zertifikaten ist sehr weit gestreut. Ein großes Potenzial sehe ich darin, dass in flexibler Art und Weise aktuell auf dem Arbeitsmarkt nachgefragte Kenntnisse erworben und dokumentiert werden können. Auch relativ eingegrenzte aber wesentliche Fertigkeiten können dadurch erworben werden und der Arbeitnehmer kann sich modulartig erforderliche Fähigkeiten für den Arbeitsmarkt aneignen.

ECDL News: Wie kann der Unternehmer die Zertifikate von Kandidaten für einen Job vergleichen?
Schuh: Für den Unternehmer ist wichtig, dass die erforderlichen Bedingungen für den Erwerb des Zertifikats transparent dokumentiert sind. Entscheidend ist weiters die lückenlose Qualitätskontrolle der Fähigkeiten der Absolventen. Die Inhaber der Zertifikate stellen schließlich die wichtigsten Werbeträger dar. Unternehmer, die positive Erfahrungen mit Trägern von bestimmten Zertifikaten machen, werden in der Folge noch größere Wertschätzung dafür entwickeln.

ECDL News: Hat der Unternehmer einen Nutzen, wenn er seinen Mitarbeitern Zertifikate finanziert?
Schuh: Grundsätzlich ist zu erwarten, dass Unternehmer primär für den Erwerb von firmenspezifischen Fähigkeiten eine Finanzierung übernehmen. Zertifikate stellen demgegenüber das Paradebeispiel des Erwerbs von generell auf dem Arbeitsmarkt verwertbaren Kenntnissen dar. Die Unterstützung des Erwerbs von Zertifikaten durch den Arbeitgeber kann aber wesentlich zur Stärkung der Motivation der Belegschaft beitragen.

ECDL News: Was bedeuten speziell IT-Anwenderzertifikate für den Arbeitsmarkt?
Schuh: Im Erwachsenenbildungsbereich kommt der Informationstechnologie eine herausragende Rolle zu. Da hier vielfältige Kenntnisse vermittelt werden können, stellen Anwenderzertifikate eine wichtige Informationsquelle für die Einschätzung der Qualifikation von potenziellen Mitarbeitern dar. Für die Arbeitnehmer bieten IT-Anwenderzertifikate eine elegante Möglichkeit zur Dokumentation eines aufgebesserten Qualifikationsprofils.

Kontakt:

Dr. Ulrich Schuh
Head of the Department of Economics and Finance
Institut für Höhere Studien (IHS)
URL: http://www.ihs.ac.at

Franziska Keck